Vinculan menopausia con problemas cognitivos

Según estudio publicado por la revista Menopause, las mujeres experimetan déficit cognitivo en la transición a la menopausia.

Los problemas cognitivos que muchas mujeres experimentan en sus cuarenta y cincuenta años de edad parecen ser más agudos en el período inmediato después de la menopausia, según un estudio que publica hoy la revista Menopause.

"Las mujeres en su transición de la menopausia se han quejado por mucho tiempo de dificultades cognitivas, por ejemplo, para recordar información o para llevar a cabo tareas mentales que hubiesen sido rutina", dijo Miriam Weber, neuropsicóloga del Centro médico de la Universidad de Rochester y autora principal del estudio.

"Esta investigación indica que esos problemas no sólo existen sino que se tornan más evidentes en las mujeres en el primer año después de su último período menstrual", añadió.

El estudio siguió a 117 mujeres agrupadas en cuatro categorías: etapa reproductiva final (cuando la mujer empieza a notar cambios en su período menstrual), transición temprana a la menopausia, transición final a la menopausia, y etapa postmenopáusica temprana.

A las participantes se les tomó una variedad de pruebas para la evaluación de sus destrezas cognitivas, los síntomas relacionados con la menopausia como los "sofocones", trastornos del sueño, depresión y ansiedad, y una prueba de sangre para determinar sus niveles de estradiol, un indicador de los niveles de estrógeno.

Los investigadores encontraron que las mujeres en la etapa postmenopáusica temprana tenían un desempeño peor en las mediciones de aprendizaje verbal, memoria verbal y destreza motriz que las mujeres en las otras tres etapas.

El estudio encontró, asimismo, que los síntomas comunicados por las mismas mujeres como las dificultades para dormir, la depresión y la ansiedad no están vinculados necesariamente con problemas de memoria.

"Estas conclusiones indican que el deterioro cognitivo durante el período de transición es un proceso independiente más que una consecuencia de la pérdida del sueño o la depresión", añadió Weber.

"Si bien tampoco los niveles absolutos de hormona pudieron vincularse con la función cognitiva, es posible que las fluctuaciones que ocurren durante ese período desempeñen un papel en los problemas de memoria que experimentan muchas mujeres", señaló la investigadora.

"Lo más importante es que debe asegurarse a las mujeres que estos problemas, si bien son frustrantes, son normales y muy probablemente pasajeros", concluyó Weber. 

Via ultimasnoticias.com.ve
 

El día internaional de la mujer

El día 8 de Marzo se celebra el día de la Mujer Internacional, se celebró por primera vez hace más de ocho décadas. Mujeres y Hombres que trabajan por las cosas de las mujeres, conmemoraron en todo el mundo los esfuerzos que éstas han realizado por alcanzar la igualdad, la justicia, la PAZ y el desarrollo.

Más allá de fronteras nacionales y diferentes étnicas, lingüísticas, culturales, económicas y políticas, las mujeres de los cinco continentes organizan diversos eventos para festejar este día y refrendar la conciencia de que no sólo tiene la mitad de las obligaciones, sino también los derechos que les corresponden.

La fecha se eligió para honrar la memoria y el testimonio de la lucha de un grupo de mujeres que con gran entereza ocuparon en el año de 1857 la fábrica textil donde trabajaban en la ciudad de Nueva York, para exigir igualdad de salarios y una jornada de 10 horas de trabajo. La respuesta de los dueños a esa reclamación fue, provocar un incendio en la planta ocupada encerrando a 129 obreras las cuales murieron calcinadas.

La Organización de las Naciones Unidas como importante foro y espacio multinacional, favoreció la adhesión de muchos países a la celebración de ese memorable día. Durante la Asamblea la Asociación General de 1977, se invitó a todos los países miembros a reconocer y conmemorar las múltiples contribuciones de las mujeres a sus sociedades y a promover la toma de conciencia de la situación femenina y sus luchas por vivir en un mundo con menos violencia, menos discriminación y mayor igualdad en la distribución de las oportunidades.

Después de aclarar el porqué de esta celebración internacional por este genocidio del capitalismo en la nación donde, dicen ellos, existe la libertad, la justicia y la democracia, doy paso a deciros estas cosas que se me ocurren sobre la mujer como ser humano.

La mujer ha sido elegida para ser novia, esposa, madre, abuela y como un ser excepcional.

Declarar un Día Internacional de la mujer, es reconocerla como lo más majestuoso y bello que puede haber en la faz de la Tierra, por ellas nos esforzamos, nos inspiramos y en realidad, por ellas nos levantamos a conquistar nuevas cosas y territorios y sobre todo, por ellas damos hasta la vida, pues son el cimiento perfecto y el vínculo actuante del amor.

La humanidad, siempre ha vivido desdichas, pero con la mujer al lado siempre se ha logrado cualquier solución y se ha podido resolver lo que sea en la brevedad que le corresponde, este es el ser que siempre nos inspira y nos brinda cualquier nivel de apoyo, es simple y sencillamente la mujer, nuestra luz, nuestra fuerza, nuestra inspiración y nuestra raíz. Este ser maravilloso, nace con la mejor de las soluciones, determina cualquier situación y en definitiva, participa activamente en el actuar del hombre y de todas las sociedades. Todos sabemos que la mujer de hoy, ha ido bordando campos y conquistando espacios, demostrando cualquier tipo de capacidad y esfuerzo, administradoras por excelencia, previsoras por naturaleza, ordenadas en la planificación, generadoras de vida, de amor y de buena voluntad de hacer de este mundo algo mejor.

Compañeras perfectas, resguardo de bienes morales y materiales, desarrolladoras de metas y ejemplo vivo de nunca decaer, fuertes, aunque dicen el sexo débil, tesoneras, perseverantes, y aún así, nos acompañan a los hombres en nuestras metas y la fortaleza para crecer.

Durante el desarrollo de nuestra vida, hemos conocido mujeres increíbles, pero mujer inigualable nuestra madre, nuestra esposa, nuestras mujeres que son el refugio de la vida y el amor de todo aquello que se encuentra en ellas la dicha y su perfeccionamiento como ser humano, teniendo su futuro como forjadoras de sociedades y generaciones que cimientan su vida en el actuar de todo el mundo haciendo del mismo un mundo más habitable y en PAZ, en todo el tiempo y lugar.

Cortesia: http://www.parqueespana.com.mx/

Presión laboral, riesgo al corazón en la mujer

Las mujeres sometidas a mucha presión en el trabajo tienen 40% más riesgo de enfermedades cardiovascuales que aquéllas con empleos menos exigentes, afirma un estudio en Estados Unidos.

Estas mujeres, dicen los investigadores del Hospital Brigham y de Mujeres en Boston, tienen 88% más riesgo de un infarto y más probabilidades se sufrir derrame cerebral y daños a las arterias que requieran cirugía de bypass coronario.

La presión laboral -una forma de estrés psicológico- está definida como el desempeño en un empleo exigente que ofrece oportunidades limitadas para tomar decisiones o para utilizar las capacidades creativas e individuales de la persona.

Los científicos, que presentaron los detalles del estudio en la conferencia de la Asociación Estadounidense del Corazón, siguieron a 17.415 mujeres sanas durante más de 10 años y evaluaron su nivel de presión en el trabajo y su inseguridad laboral.

Muchas demandas, poco control

Según los investigadores, la inseguridad laboral está asociada a los factores de riesgo de enfermedades cardiovasculares -como la hipertensión y la obesidad- pero no directamente a una mala salud cardiovascular.

Y las mujeres con un riesgo más alto de enfermedades del corazón, en el largo plazo, son aquéllas con trabajos que se caracterizan por muchas exigencias y poco control, así como trabajos con muchas exigencias y mucho sentido de control.

Se cree que el estrés puede provocar la liberación de hormonas como la adrenalina y el cortisol, cuyos niveles constantemente altos pueden dañar el sistema cardiovascular.

También pueden incrementar los niveles de inflamación que pueden desestabilizar las placas de grasa que se depositan en los vasos sanguíneos, lo cual podría causar problemas circulatorios.

Los expertos, sin embargo, temen que se estén pasando por alto las enfermedades del corazón en las mujeres, ya que a menudo se piensa equivocadamente que son un problema masculino.

Las mujeres quizás presentan síntomas menos comunes, como dolor de la espalda baja, sensación de ardor en el pecho, malestar abdominal, náusea o fatiga, lo cual dificulta un diagnóstico.

También es menos probable que consulten al médico, y cuando lo hacen a menudo la enfermedad ya está en etapas avanzadas.

Conductas de riesgo

Estudios previos, que se habían enfocado en la presión laboral y su efecto en los hombres, mostraron resultados similares.

La doctora Michelle Albert, quien dirigió el estudio, afirma que el estrés del trabajo parece tener efecto tanto de corto como largo plazo en la salud cardiovascular.

Según la investigadora, es crucial que los empleadores vigilen el estrés que generan los empleos y tomen medidas para tratar de mejorar la situación.

"La presión laboral resulta en ausentismo, enfermedad y discapacidad, los cuales pueden reducir la productividad y la competitividad" señala.

"El empleo puede afectar tanto positiva como negativamente la salud por eso es importante, como parte de un "paquete" completo de cuidado a la salud, poner atención a las presiones del trabajo".

Sin embargo, algunos críticos creen que no es el estrés el que causa problemas en el corazón, sino las conductas insanas -como beber alcohol y fumar- a las que algunas personas recurren para poder enfrentar la presión.

Ellen Mason, enfermera cardíaca de la Fundación Británica del Corazón, señala que todavía se desconoce el exacto mecanismo con el cual el estrés podría cambiar la química del cuerpo para incrementar el riesgo de enfermedad coronaria.

Pero agrega que cada vez hay más investigaciones que sugieren que éste podría tener un efecto perjudicial en la capa que recubre las arterias.

El estudio fue financiado por los Institutos Nacionales de Salud de Estados Unidos.

Cortesia: BBC Mundo